- Thực hiện tuyển dụng nhân sự cho các đơn vị theo nhu cầu. - Soạn thảo thông báo tuyển dụng nội bộ và nội dung đăng tuyển trên các kênh tuyển dụng, tiến hành đăng tuyển. - Phân tích hồ sơ, sàng lọc/ chọn trước/ chọn danh sách ứng viên sau khi phỏng vấn, thực hiện kiểm tra tham khảo. - Chịu trách nhiệm về kết quả tuyển dụng, tổng hợp kết quả phỏng vấn, trình duyệt các hồ sơ đạt và thông báo kết quả phỏng vấn - Cập nhật thông tin về thị trường tuyển dụng và các thông tin có giá trị thông qua phỏng vấn hoặc các kênh khác - Xây dựng - Đề xuất và trực tiếp triển khai các chương trình truyền thông nội bộ về các chính sách nhân sự - Các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.
