- Thực hiện công tác tuyển dụng theo kế hoạch đã được phê duyệt và khi công ty có phát sinh nhu cầu nhân sự; - Sàng lọc hồ sơ ứng tuyển, liên hệ với các ứng viên và sắp xếp lịch phỏng vấn; - Tham gia phỏng vấn, phối hợp với đơn vị có nhu cầu tuyển dụng để đánh giá và lựa chọn ứng viên phù hợp; - Thực hiện các công việc tiếp nhận Nhân sự mới (Thư mời làm việc, Hợp đồng thử việc, tiếp đón và giới thiệu nhân sự mới,...) - Xây dựng và phát triển thương hiệu tuyển dụng của Công ty. - Thời gian làm việc: Thứ 2 – Thứ 6 (9h00-18h15).