Cửa Hàng Trưởng CÔNG TY TNHH MTV DV 4GS TEXAS

* Nhiệm vụ: - Tham mưu tình hình hoạt động bán hàng của Cửa hàng cho QLKV, Ban Giám đốc - Quản lý và điều hành toàn bộ nhân viên trong Cửa hàng - Setup nhân sự cửa hàng hợp lý so với doanh số bán ra - Theo dõi và kiểm soát định biên nhân sự cửa hàng - Setup hệ thống báo cáo và quy trình báo cáo từ các trưởng ca, tổng hợp lại và báo cáo lên QLKV, Ban Giám đốc một cách chính xác và kịp thời - Cân đối và kiểm soát các khoản chi của cửa hàng sao cho hợp lý với khoản thu nhập mà cửa hàng mang lại cho Công ty. VD: điện, nước, định biên nhân sự,…. - Xây dựng phương pháp bán hàng giúp Hệ thống cửa hàng vẫn duy trì hoạt động - Đào tạo, theo dõi đội ngũ bán hàng để trở thành đội ngũ chuyên nghiệp hơn và hiệu quả hơn - Đào tạo nhân viên cách bán hàng, chăm sóc khách hàng, cung cấp dịch vụ khách hàng, lên kế hoạch bán hàng và cách giữ khách hàng như thế nào - Hỗ trợ Cửa hàng về việc hoàn thiện thủ tục hồ sơ pháp lý, đón tiếp đoàn thanh tra (nếu có) - Thường xuyên kiểm tra Cửa hàng: lịch làm việc, đồng phục, thái độ phục vụ, vệ sinh, trưng bày sản phẩm, giao hàng, chăm sóc khách hàng, phòng chống cháy nổ, phòng chống tội phạm, an ninh…. - Chịu trách nhiệm thực hiện chỉ tiêu chạy doanh số và phải hoàn thành chỉ tiêu doanh số mà Công ty đề ra - Cuối tháng báo cáo tổng hợp doanh số cửa hàng, gửi về phòng kế toán để đối chiếu và làm căn cứ tính thưởng, phạt. - Báo cáo tồn kho CCDC, hàng hóa… * Trách nhiệm: - Tổ chức lại hệ thống cửa hàng để không phát sinh các chi phí. - Truyền đạt lại thông tin, quy định của Công ty cho nhân viên cấp dưới thực thi. - Chịu trách nhiệm chính nếu cửa hàng không đạt chỉ tiêu doanh số, mất mát tài sản, hàng hóa, nguyên vật liệu. * Quyền hạn: - Quản lý Cửa hàng dưới sự chỉ đạo trực tiếp của QL khu vực. - Được quyền lập biên bản phạt các nhân viên cửa hàng khi bị vi phạm - Được hưởng chính sách thưởng, phạt theo chỉ tiêu doanh số và các quyền lợi khác.

- Mức lương thỏa thuận theo năng lực + thưởng doanh số - Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp - Lương thưởng theo hiệu quả kinh doanh của Công ty - Được hưởng các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.

- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các ngành có liên quan ( Ưu tiên các khối ngành liên quan đến dịch vụ, ăn uống) - Giao tiếp tiếng Anh khá - Có kinh nghiệm làm việc thực tiễn trên 2 năm trong ngành dịch vụ ở vị trí quản lý như: Team Leader của các chuỗi hệ thống bán lẻ, nhà hàng, khách sạn, cafe, thức ăn nhanh,..) - Năng động khả năng giao tiếp tốt - Cẩn thận nhiệt tình, có tin thần trách nhiệm cao - Sẵn sàng làm việc theo ca và địa điểm làm việc - Kỹ năng làm việc theo nhóm