Mức lương
Thương lượng
Hạn nộp hồ sơ
30/06/2025
- Kinh nghiệm: Từ 0 - 1 năm
- Chức vụ: Nhân viên
- Yêu cầu bằng cấp: Cao đẳng
- Số lượng cần tuyển: 1
- Yêu cầu giới tính: Nam, Nữ
- Độ tuổi: từ 22 - 35 tuổi
- Hình thức làm việc: Toàn thời gian
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Nhập liệu, quản lý hệ thống phép năm, hệ thống học tập online E-learning. - Test các hệ thống mà phòng nhân sự đang phát triển (Các qui trình online bao gồm: Qui trình tuyển dụng, đánh giá thử việc, thiết lập mục tiêu, đánh giá KPI online….) - Hỗ trợ HRIS Leader xây dựng các bước (flow) trong việc xây dựng các qui trình kể trên. - Hỗ trợ trong việc triển khai các ứng dụng đến người dùng (end user) như hướng dẫn, giải đáp thắc mắc
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG
Cung cấp laptop cho nhân viên 12 ngày nghỉ phép có lương Đào tạo thêm về nghiệp vụ chuyên môn
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
- Sinh viên thuộc ngành Nhân sự, Quản trị kinh doanh hoặc Công nghệ thông tin - Có thể phân tích, xử lý data (Excel) - Chủ động trong việc học hỏi - Tư duy tích cực
CÁCH NỘP HỒ SƠ
Địa chỉ: 149-151 Nguyen Van Troi, Phu Nhuan Dist., Quận Phú Nhuận, Hồ Chí Minh
Bấm vào nút "Ứng tuyển ngay" để nộp
Việc làm liên quan
Xem tất cả
GIỚI THIỆU CÔNG TY
Trực thuộc Dai-ichi Life Holdings Inc. và là thành viên của Tập đoàn Dai-ichi Life, công ty TNHH Bảo hiểm Nhân thọ Dai-ichi Việt Nam (Dai-ichi Life Việt Nam) được thành lập vào tháng 1/2007, và đây là thị trường nước ngoài đầu tiên mà Tập đoàn Dai-ichi Life có công ty BHNT sở hữu 100% vốn.
Sau 14 năm hình thành và phát triển, Dai-ichi Life Việt Nam đã không ngừng lớn mạnh khi đạt 15.610 tỷ đồng tổng doanh thu phí bảo hiểm năm 2020, tăng 20% so với năm 2019, tiếp tục giữ vững vị thế là một trong bốn công ty BHNT hàng đầu tại Việt Nam.