* Thu nhập và Phụ cấp:
- Mức lương: Từ 10 – 20 triệu/tháng (Theo năng lực cá nhân khi phỏng vấn).
- Phụ cấp: Xăng xe, đồng phục, điện thoại
- Xét tăng lương 02 lần/năm (tăng từ 5% – 20% lương).
- Cơ hội được TĂNG LƯƠNG NGAY LẬP TỨC khi làm việc đạt hiệu quả, theo đánh giá của Trưởng bộ phận.
* Thưởng (Theo năng lực và kết quả hoạt động kinh doanh):
- Lương tháng 13.
- Bonus theo dự án
- Thưởng cuối năm: Giải thưởng cá nhân (theo kết quả công việc), Giải thưởng bộ phận.
- Thưởng lễ – Tết .
* Phúc lợi và Bảo hiểm (Sức khỏe và Y tế):
- Được hưởng quyền lợi theo quy định của nhà nước, có BHXH, BHYT, BHTN, Công Đoàn…
- Sinh nhật, hiếu hỉ
- Khám sức khỏe định kỳ + Gói bảo hiểm sức khỏe cá nhân;
- Nhiều hoạt động, vui chơi gắn kết tập thể: Teambuilding hằng năm, 1/6, tri ân Trainer 20/11, 8/3, 20/10, Noel, Year-end party,…cắm trại, du lịch theo Team
- Các phúc lợi hấp dẫn khác từ công ty, công đoàn
* Môi trường làm việc:
- Được học hỏi và thực hành các kỹ năng để phát triển
- Môi trường làm việc thoải mái, năng động.
- Lộ trình công việc rõ ràng từ khi nhận việc
* Thời gian làm việc:
- Từ T2 – sáng T7 (08h– 12h, 13h30 – 17h30, Nghỉ trưa 90 phút)