- Tìm kiếm, tuyển dụng nhân sự theo yêu cầu của các bộ phận. - Xây dựng nguồn data, cập nhật quá trình làm việc của nhân sự. - Kiểm soát định biên các bộ phận/đơn vị. - Tham gia xây dựng, tạo lập các công cụ tuyển dụng - Các công việc khác theo phân công của Trưởng Phòng -Tiếp nhận thông tin ứng viên xin việc và báo cáo lên cấp trên. - Sắp xếp thời gian phỏng vấn trực tiếp cho ứng viên. - Sắp xếp lịch training phù hợp với ứng viên và gửi cho quản lý. - Hỗ trợ training cho các bạn ứng viên xin việc.
