Nhân Viên Hành Chính - Nhân Sự CÔNG TY CP IN AN NHÂN

1. Quản lý công tác nhân sự của công ty: - Tuyển dụng, đào tạo hội nhập nhân sự mới - Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, bảo hiểm - Chấm công, tính lương, đánh giá năng lực nhân sự định kỳ - Các công việc khác liên quan đến hành chính, nhân sự. 2. Quản lý, giám sát việc thực hiện quy trình làm việc tại công ty - Kiểm tra, giám sát thời gian làm việc, ra vào công ty - Kiểm tra, giám sát việc tuân thủ quy trình làm việc đã được triển khai tại từng bộ phận, báo cáo cho Ban Giám đốc để kịp thời điều chỉnh, xử lý. 3. Đảm bảo mọi người tuân thủ quy trình làm việc. 4. Đảm bảo thực hiện tốt chiến lược nhân sự của công ty.

- Chế độ bảo hiểm. Hưởng đủ các chế độ theo Luật lao động - Du Lịch - Chế độ thưởng - Chăm sóc sức khỏe - Đào tạo - Tăng lương - Lương tháng 13, 14 - Phụ cấp thâm niên - Nghỉ phép năm

- Bằng cấp: Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học trở lên. - Kinh nghiệm: Đã có kinh nghiệm ở vị trí quản lý hành chính – nhân sự, trợ lý giám đốc hoặc các công việc liên quan đến quản lý con người, quản lý quy trình làm việc. -  Giới tính: Nữ. - Trình độ ngoại ngữ: Anh văn cơ bản. - Trình độ tin học: Tin học văn phòng.  - Tác phong nhanh nhẹn, cẩn thận, tỉ mỉ, gọn gàng, ngăn nắp trong công việc, trung thực, bảo mật thông tin công ty. - Thời gian làm: Làm giờ hành chánh, từ thứ 2 đến thứ 7