Tin tuyển dụng này đã hết hạn hoặc ngừng nhận hồ sơ. Xem các việc làm liên quan.
Kinh nghiệm:Không yêu cầu
Chức vụ:Nhân viên
Yêu cầu bằng cấp:Khác
Số lượng cần tuyển:5
Yêu cầu giới tính:Nam, Nữ
Độ tuổi:từ 20 - 40 tuổi
Hình thức làm việc:Toàn thời gian
Lượt xem:0
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Phát triển khách hàng, mở rộng thị trường: - Nghiên cứu thị trường, thu thập dữ liệu khách hàng; - Tiến hành tiếp cận, tư vấn khách hàng, bán hàng theo chính sách của đơn vị; - Tư vấn các thủ tục pháp lý và quy trình triển khai điểm bán; - Cập nhật thông tin về thị trường F&B.
Triển khai hợp đồng nhượng quyền: - Khảo sát, đánh giá điểm bán của khách hàng; - Hỗ trợ hoàn thiện hồ sơ pháp lý cho đối tác; - Theo dõi, đốc thúc quy trình xuất xe, tiến hành thiết lập điểm bán theo quy chuẩn nhượng quyền; - Đào tạo nghiệp vụ cho khách hàng; - Tư vấn các chương trình khuyến mãi; - Hỗ trợ khai trương điểm bán; - Tiến hành công tác ngoại tỉnh (nếu cần).
Báo cáo: - Báo cáo công tác thường xuyên và định kỳ.
Các nhiệm vụ khác: - Thực hiện các nhiệm vụ khác được giao từ cấp trên hoặc từ Ban giám đốc.
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG
Thu nhập hấp dẫn theo năng lực;
Chế độ tăng lương cạnh tranh, thưởng với mức hấp dẫn hàng năm;
Làm việc từ thứ 2 đến thứ 7, lương thứ 13;
Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định;
Cơ hội thăng tiến theo lộ trình;
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động và chuyên nghiệp.
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
Từ 1 đến 2 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí Nhân viên kinh doanh hoặc Nhân viên chăm sóc khách hàng;
Có kinh nghiệm chăm sóc khách hàng trong lĩnh vực F&B, FMCG, ưu tiên trong lĩnh vực nhượng quyền.
Kỹ năng đàm phán, thuyết phục;
Khả năng xây dựng mối quan hệ với đối tác, khách hàng;
Kỹ năng chăm sóc khách hàng;
Thành thạo các công cụ văn phòng (Excel, PowerPoint,...) và các phần mềm CRM.
Được thành lập từ năm 2019 cho đến nay công ty chúng tôi đã ngày càng được mở rộng, ngày càng được khách hàng ưa chuộng. Hiện tại, trong thời gian sắp tới Công Ty đang đề ra mục tiêu sẽ trở thành một trong số những công ty đi đầu về ngành dịch vụ ăn uống