- Tiếp nhận các vị trí tuyển dụng: nhân viên và cấp quản lý từ các phòng ban và cấp trên: CSKH Inbound và Outbound (tuyển Mass), Telesale (tuyển Mass), Teamlead, QA ngành Thương mại điện tử, ..và các vị trí Back Office. - Lên kế hoạch tuyển dụng trên mọi nguồn Web, MXH: FB Ads, zalo, group, chợ tốt, Fanpage cá nhân,... - Lên kế hoạch và đề xuất các chiến lược tuyển dụng hiệu quả , ổn định lâu dài và các giải pháp giữ chân nhân viên. - Telesale ứng viên từ data tất cả các nguồn, thực hiện Phỏng vấn qua điện thoại và trực tiếp. - Giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình tuyển dụng
