- Quản lý nhân viên bán hàng. - Theo dõi, giám sát tình hình bán hàng. - Quản lý cửa hàng - Nghiên cứu thị trường, khách hàng. - Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cán bộ quản lý. - Theo dõi sát sao khu vực phục vụ khách hàng - Tuyển dụng và chịu trách nhiệm về việc đào tạo nhân viên - Sắp xếp lịch làm việc đảm bảo vận hành ca hiệu quả - Kiểm soát các chi phí như nhân sự, nguyên vật liệu, chi phí khác phù hợp với hiệu suất kinh doanh - Xử lý khiếu nại từ khách hàng theo quy định - Thực hiện các báo cáo theo yêu cầu về doanh thu, công nợ, nhập -xuất-tồn nguyên vật liệu… - Các công việc theo phân công của cấp trên - Đảm bảo doanh số đề ra tại của hàng mình trực tiếp quản lý. - Giải quyết các vấn đề phát sinh xảy ra trong ca. - Thực hiện các báo cáo tại cửa hàng theo yêu cầu của cấp quản lý. - Chi tiết sẽ trao đổi kỹ khi phỏng vấn.
