CÔNG TY CỔ PHẦN BRAINMARK VIETNAM
Mức lương
Thương lượng
Hạn nộp hồ sơ
24/05/2023
Tin tuyển dụng này đã hết hạn hoặc ngừng nhận hồ sơ. Xem các việc làm liên quan.
  • Kinh nghiệm: Không yêu cầu
  • Chức vụ: Phó giám đốc
  • Yêu cầu bằng cấp: Đại học
  • Số lượng cần tuyển: 2
  • Yêu cầu giới tính: Nam, Nữ
  • Độ tuổi: từ 40 - 45 tuổi
  • Hình thức làm việc: Toàn thời gian
  • Lượt xem: 0
MÔ TẢ CÔNG VIỆC

• Tham gia tư vấn và soạn lập cơ cấu tổ chức,  hệ thống quản lý Nhân sự cho khách hàng là Công ty/tập đoàn trong nước • Tham gia tư vấn xây dựng thang bảng lương cho cho các công ty/tập đoàn  • Xây dựng BSC-KPI, năng lực cho các Công ty/tập đoàn  • Quản lý đội ngũ Chuyên viên dự án Nhân sự • Chi tiết công việc sẽ được trao đổi cụ thể khi ứng viên tham gia phỏng vấn

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG

• Nghỉ lễ, nghỉ phép theo luật lao động, BHXH từng tháng • Có thưởng theo từng dự án  • Được đào tạo phương pháp xây dựng hệ thống quản lý Nhân sự theo mô hình BrainBOS của BrainMark  • Các hoạt động du lịch trong nước miễn phí và khám sức khỏe định kỳ năm

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

• Tốt nghiệp từ Đại học trở lên • Tổi thiểu 15 năm kinh nghiệm ở vị trí Quản lý , Giám đốc Nhân sự • Thành thạo Microsoft Office, kỹ năng excel tốt. • Kỹ năng đàm phán, thuyết trình tốt • Có kiến thức giỏi về Nhân sự, Luật lao động,… • Ưu tiên CV ứng viên có ảnh đính kèm

GIỚI THIỆU CÔNG TY
  • Địa chỉ: 596 Nguyễn Đình Chiểu, Quận 3
  • Quy mô công ty: 100-499
  • Đang tuyển: 0 việc làm

Việc làm TPHCM theo khu công nghiệp